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§ करियर 01 · Droz से जुड़ें

ऐसा कार्य जो वास्तव में शिप होता है, उन लोगों के साथ जिन्होंने दशकों से शिप किया है।

वरिष्ठ पार्टनर सहयोगों का आरंभ से अंत तक नेतृत्व करते हैं। निर्णय का कोई ऑफ़शोरिंग नहीं। बीस से अधिक वर्षों की स्थिरता। हम कम संख्या में ऐसे व्यवसायियों को नियुक्त करते हैं जिन्हें हम मार्गदर्शन दे सकें, प्रायोजित कर सकें, और बर्लिंगटन-से-Houston-से-Mexico-City कॉल पर भरोसा कर सकें।

स्थापित
2004
मुख्यालय
Burlington, Ontario
भाषाएँ
EN · FR · ES
नियुक्ति आकार
छोटा, वरिष्ठ, मार्गदर्शित
§ हम किसे नियुक्त करते हैं

चार व्यक्तित्व। एक नियुक्ति मानक।

हम सोच-समझकर चार आकारों में नियुक्त करते हैं। प्रत्येक नियुक्ति को एक वरिष्ठ पार्टनर द्वारा मार्गदर्शन दिया जाता है; प्रत्येक व्यक्तित्व के पास कुछ वर्षों के भीतर सहयोगों का नेतृत्व करने का एक मार्ग है।

§ व्यक्तित्व 01

विश्वसनीयता इंजीनियर

कंपन, थर्मोग्राफी, अल्ट्रासाउंड, अलाइनमेंट — ऐसा कार्य जो विफलता से सप्ताहों पहले गियरबॉक्स खोलता है। आप CMVA / CINDE प्रमाणन रखते हैं या उस मार्ग पर हैं; आप रात 3 बजे एक टर्बाइन डेक पर खड़े रहे हैं।

आप किस पर काम करेंगे →
§ व्यक्तित्व 02

सॉफ़्टवेयर इंजीनियर

विनियमित उद्योगों के लिए कस्टम प्लेटफ़ॉर्म। आप ऐसी प्रणालियाँ लिखते हैं जो रिफाइनरियों, फार्मास्युटिकल संयंत्रों, और सरकारी विभागों में शिप होती हैं। आप सॉफ़्टवेयर और भौतिक दुनिया के बीच की सीमा की परवाह करते हैं।

आप किस पर काम करेंगे →
§ व्यक्तित्व 03

AI / ML इंजीनियर

अनुप्रयुक्त AI — पूर्वानुमानित मॉडल, दस्तावेज़ इंटेलिजेंस, एजेंट सिस्टम — ऐसे वातावरण में परिनियोजित जो अनुपालन ऑडिट पास करते हैं। आपने ऐसे मॉडल शिप किए हैं जो एक खरीद समीक्षा में बचे रहे।

आप किस पर काम करेंगे →
§ व्यक्तित्व 04

परियोजना प्रबंधक

PMP और इंजीनियरिंग-डोमेन PM जो बहु-क्षेत्रीय सहयोगों को समय पर, बजट में, मानक पर चलाते हैं। आप संयंत्र बाधाओं को एक सॉफ़्टवेयर रोडमैप में और वापस अनुवादित करते हैं — EN, FR, या ES में।

आप किस पर काम करेंगे →
§ खुली भूमिकाएँ

वर्तमान में कोई खुली भूमिका नहीं।

हम सोच-समझकर नियुक्त करते हैं। जब करते हैं, तो तेज़ी से आगे बढ़ते हैं। हमें बताएँ कि अगली रिक्ति कहाँ भेजें — हम और कुछ नहीं भेजेंगे।

जब कोई भूमिका खुलती है तो हम इसे यहाँ पूर्ण ब्रीफ़ के साथ प्रकाशित करते हैं: टीम, स्थान, रोज़गार प्रकार, पहले छह महीने कैसे दिखते हैं, आप किसे रिपोर्ट करेंगे। Careers टैग किए गए ग्राहक घंटों के भीतर अपने इनबॉक्स में ब्रीफ़ प्राप्त करते हैं।

पिछली रिक्तियाँ दो से आठ सप्ताह के बीच खुली रहीं। हम उन्हें तब बंद करते हैं जब हमने सही व्यक्ति पर हस्ताक्षर कर लिए हों, न कि जब कोई कोटा पूरा हो जाए।

रुचि के विषय
प्रति रिक्ति एक ईमेल। एक क्लिक में सदस्यता समाप्त करें।
§ लाभ और संस्कृति

यहाँ काम करना कैसा है।

वरिष्ठ पार्टनर सहयोगों का नेतृत्व करते हैं

प्रत्येक सहयोग के लिए एक वरिष्ठ पार्टनर आरंभ से अंत तक जवाबदेह होता है। आप उन लोगों से सीखते हैं जिन्होंने दो दशकों तक यह कार्य किया है, किसी स्लाइड डेक से नहीं।

निर्णय का कोई ऑफ़शोरिंग नहीं

हम उस कार्य को उपठेके पर नहीं देते जिसके लिए हमें भुगतान मिलता है। जिस व्यक्ति से आप किकऑफ़ कॉल पर मिलते हैं वही व्यक्ति इसे प्रदान करता है।

बीस से अधिक वर्षों की स्थिरता

2004 में स्थापित। लाभदायक। कोई बाहरी पूँजी नहीं। जब हमारे पास आपके लिए कार्य होता है तब हम नियुक्त करते हैं, और हम आपको लंबी अवधि के लिए रखते हैं।

EN / FR / ES सहयोग

Burlington, Toronto, Houston, Mexico City। आप तीन भाषाओं और तीन नियामक व्यवस्थाओं में काम करते हैं। हम अनुवाद, यात्रा, और स्पष्ट लिखित मानदंडों के साथ आपका समर्थन करते हैं।

बर्लिंगटन मुख्यालय + रिमोट

बर्लिंगटन गुरुत्व का केंद्र है; हम साइट पर त्रैमासिक इंजीनियरिंग सप्ताह आयोजित करते हैं। अधिकांश भूमिकाएँ Canada / US / MX के भीतर रिमोट-फ़र्स्ट हैं; फ़ील्ड भूमिकाएँ क्लाइंट साइटों पर यात्रा करती हैं।

§ हम कैसे नियुक्त करते हैं

पाँच चरण। रिकॉर्ड पर।

नियुक्ति प्रक्रिया यहाँ प्रकाशित की गई है ताकि फर्म अपने स्वयं के विवरण के प्रति जवाबदेह हो। प्रत्येक उम्मीदवार इन पाँच चरणों से इसी क्रम में गुज़रता है।

  1. 01

    आवेदन

    भूमिका पृष्ठ के माध्यम से अपना रिज़्यूमे और एक छोटा कवर नोट जमा करें। हम हर आवेदन को एक सप्ताह के भीतर पढ़ते हैं।

  2. 02

    स्क्रीनिंग

    आपके प्रक्षेपवक्र को समझने और भूमिका की मुख्य आवश्यकताओं पर फ़िट की पुष्टि करने के लिए एक नियुक्ति पार्टनर के साथ 30-मिनट की बातचीत।

  3. 03

    अभ्यास साक्षात्कार

    उस टीम के किसी वरिष्ठ व्यवसायी के साथ एक कार्य सत्र जिसमें आप शामिल होंगे। उनके किसी हालिया सहयोग और आपकी किसी हालिया परियोजना पर चर्चा करें। कोई व्हाइटबोर्डिंग नाटक नहीं।

  4. 04

    तकनीकी साक्षात्कार

    वास्तविक कार्य पर आधारित एक परिदृश्य। इंजीनियरिंग भूमिकाओं के लिए, एक कंपन / थर्मोग्राफी केस अध्ययन। सॉफ़्टवेयर भूमिकाओं के लिए, एक वास्तविक Droz समस्या पर एक सिस्टम-डिज़ाइन वॉकथ्रू। हम ब्रीफ़ 48 घंटे पहले साझा करते हैं।

  5. 05

    प्रस्ताव

    अंतिम साक्षात्कार के एक सप्ताह के भीतर एक लिखित प्रस्ताव। एक बार संरेखित होने पर हम तेज़ी से आगे बढ़ते हैं; हम बदले में भी यही अपेक्षा करते हैं।

§ गोपनीयता

आवेदन ओंटारियो गोपनीयता व्यवस्था और फर्म की गोपनीयता नीति के तहत संभाले जाते हैं। रिज़्यूमे और कवर लेटर 12 महीने तक संग्रहीत किए जाते हैं जब तक आप पहले विलोपन के लिए न कहें। हम आवेदन Droz के बाहर साझा नहीं करते। नियंत्रक पाठ के लिए गोपनीयता नीति का रोज़गार-डेटा अनुभाग देखें।